　　目前，天津經(jīng)開區(qū)內(nèi)企業(yè)已陸續(xù)復工復產(chǎn),，工業(yè)產(chǎn)值前100強的企業(yè)復產(chǎn)了98家,。當問及何以能做到時，經(jīng)開區(qū)一位負責人說,，“推進復工復產(chǎn),，不能一擁而上,，關鍵要有繡花功夫”。針對企業(yè)不同需求,，經(jīng)開區(qū)采取“網(wǎng)格對接服務+全覆蓋督導檢查”方式,，將轄區(qū)劃分為32個網(wǎng)格，根據(jù)條塊結合原則,，確定網(wǎng)格長單位,。從測溫槍到海外采購原材料通關服務，網(wǎng)格單位和網(wǎng)格員幫助企業(yè)做好準備工作,，開展“一對一”服務,，以細致周到高效的工作為復工復產(chǎn)保駕護航。

　　積極推進復工復產(chǎn),，勞動力資源是不能忽視的關鍵因素,。受疫情影響，天津經(jīng)開區(qū)部分企業(yè)在前期出現(xiàn)了用工短缺問題,。對此,，除了常規(guī)的穩(wěn)崗、隔離,、交通,、招聘、用工輸送,、運營和研發(fā)等“七大補貼”,，經(jīng)開區(qū)整合各級政策，持續(xù)釋放紅利,，如企業(yè)在疫情防控期間新招員工并繳納3個月以上社會保險的,，按每人500元給予一次性用工補助；因疫情防控等原因造成職工暫時無法入住國有人才公寓的,，免除2月份租金,，等等。用好用足援企穩(wěn)崗政策,，解決好相關企業(yè)用工難,、用工貴問題，最大限度穩(wěn)定企業(yè)用工,，復工復產(chǎn)就能少些后顧之憂,、多些發(fā)展動力。

　　讓企業(yè)有充足人力資源,，還要創(chuàng)新辦法,，保障企業(yè)用工。經(jīng)開區(qū)提早搭建“空中引才平臺”,，與疫情較輕區(qū)域建立勞務協(xié)作關系,，通過多方合作建立延伸到村的招聘地圖,，向企業(yè)免費開放職位發(fā)布、線上交流,、視頻面試等服務,，發(fā)布近1.3萬個職位，為企業(yè)解決勞動用工缺口近5000人,。困難不可怕,，辦法總比困難多，用好線上平臺,、用活創(chuàng)新工具,，統(tǒng)籌布局、提前謀劃,，就能打好打贏復工復產(chǎn)這一場硬仗,。

　　推進企業(yè)復工復產(chǎn)，勞動者不可缺,，更要設身處地從產(chǎn)業(yè)鏈上考慮,。企業(yè)是產(chǎn)業(yè)鏈上的企業(yè)，上下游配套產(chǎn)業(yè)能否同步開工,、進出物流怎樣,、電力保障如何……凡此種種，缺少哪一項,、哪個環(huán)節(jié),，復工復產(chǎn)都很難順利展開。以上下游關聯(lián)度比較強的汽車產(chǎn)業(yè)為例,，為保障天津市范圍內(nèi)的眾多配套零部件企業(yè)和汽車服務企業(yè)同步復工復產(chǎn),，一汽豐田梳理出天津地區(qū)一級、二級供應商共358家,，明確了企業(yè)位置和區(qū)域分布,，在天津市、濱海新區(qū),、經(jīng)開區(qū)等各級協(xié)調(diào)下,，358家供應商、服務商復工復產(chǎn)率超過九成,。產(chǎn)業(yè)鏈環(huán)環(huán)相扣,，一個環(huán)節(jié)阻滯，上下游企業(yè)都無法運轉,。推進企業(yè)復工復產(chǎn),，要推動產(chǎn)業(yè)鏈各環(huán)節(jié)協(xié)同復工復產(chǎn),，真正讓員工回得來,、原料供得上,、產(chǎn)品出得去。

　　天下難事,，必作于易,；天下大事，必作于細,。統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展,，既是一次大戰(zhàn)，也是一次大考,。推進企業(yè)復工復產(chǎn)更是一項涉及方方面面的系統(tǒng)工程,，需要把各項工作做細做扎實。走好復工復產(chǎn)這“第一步”,，各級政府下好“繡花”功夫,，給企業(yè)卸下包袱、提供精細服務,，化挑戰(zhàn)為機遇,，實現(xiàn)今年經(jīng)濟社會發(fā)展目標任務。

　　(作者為本報天津分社記者)

　　《人民日報》( 2020年03月25日05版)

（責編：鄢妮）