近年來,，太原市委始終把全面深化改革作為一項重大政治任務(wù)，全面發(fā)力,、多點突破,、縱深推進。監(jiān)察體制改革,、國家可持續(xù)發(fā)展議程創(chuàng)新示范區(qū)建設(shè),、創(chuàng)新西山生態(tài)建設(shè)市場化機制、深化“擔復(fù)興大任,、做時代新人”機制,、農(nóng)村集體產(chǎn)權(quán)制度改革、縣鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)一體化改革,、“大學區(qū)管理制”改革等多項改革在全國具有影響力,，打造了太原改革品牌；“一網(wǎng)通辦”,、“三化三制”,、財稅管理體制改革、人才體制改革,、科技體制改革,、軍民融合創(chuàng)新基地創(chuàng)建等改革走在了全省前列，發(fā)揮了省會城市示范帶動作用,。

　　今年,，太原市堅持以“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論牽引全年工作,，將重大改革任務(wù)分為4個層級,，著重布局重點突破、鞏固提升,、持續(xù)推進,、部署推動“四個一批”改革。其中,，一批改革事項回應(yīng)民生熱點,，滿足民生期待。

　　太原市現(xiàn)有困難職工2630戶,，2019年計劃解困脫困1500戶,，截至目前已解困脫困500戶。在深入推進城市困難群體幫扶救助體制改革方面，將把政府救助政策與工會困難職工幫扶工作有機結(jié)合,，形成政策合力,，拓展和改進工會服務(wù)方式，依托各級工會服務(wù)中心(站,、點),，建立完善幫扶機制，實現(xiàn)工會幫扶送溫暖常態(tài)化,、經(jīng)?；⑷粘,；?。

　　在著力解決房屋產(chǎn)權(quán)辦證歷史遺留問題方面，相關(guān)部門正在摸清底數(shù),，掌握實情,，抽調(diào)專門力量，加強工作統(tǒng)籌,，研究制定有效可行的政策和辦法,，建立項目包案、行政司法聯(lián)動,、督察考核等工作機制，按照先易后難的原則,，以五證齊全房產(chǎn)辦證為突破口,，分類有序推進。

　　圍繞重大改革安排提出的“深入推進教育體制改革,，提升教育公共服務(wù)水平”,，太原市教育局局長梁宏宇表示：一是實施學前教育普惠發(fā)展工程，加大公辦園建設(shè)力度,，公辦幼兒園在園幼兒占比達到60%,，建成35所普惠性幼兒園，學前教育普惠率達到85%,；二是實施義務(wù)教育辦學模式改革計劃,、消除大班額計劃、特色學校建設(shè)計劃等,，推動義務(wù)教育向均衡優(yōu)質(zhì)邁進,，努力化解“擇校熱”難題。

　　圍繞提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)保障水平,，太原市將繼續(xù)推進縣域綜合醫(yī)改上水平,，推廣“陽曲樣板”“清徐模式”；推進市婦幼保健院人事薪酬制度改革，市人民醫(yī)院,、市二院按疾病診斷相關(guān)分組付費改革,，陽曲縣人民醫(yī)院現(xiàn)代醫(yī)院管理制度國家級試點、市中心醫(yī)院省級試點及市三院等11所公立醫(yī)院章程制定等重點改革試點任務(wù),。