太原新聞網(wǎng)訊（記者 單斌）為深入貫徹落實黨的十九大精神,，圍繞工業(yè)強市主導戰(zhàn)略,，大力弘揚工匠精神，激勵全市廣大職工愛崗敬業(yè),、鉆研技術,、創(chuàng)新超越，加快打造一支高技能產(chǎn)業(yè)工人隊伍,，推動太原市經(jīng)濟社會發(fā)展邁上新臺階,。市總工會、市委宣傳部,、市工業(yè)和信息化局,、市人力資源和社會保障局和市科學技術局等五部門聯(lián)合決定在全市開展第二屆“時代新人·晉陽工匠”選樹活動。

      近年來,，太原市總工會認真貫徹創(chuàng)新驅動發(fā)展戰(zhàn)略和大眾創(chuàng)業(yè),、萬眾創(chuàng)新要求，通過創(chuàng)建“職工（勞模）創(chuàng)新工作室”，開展“五小”崗位競賽及三年一次的職工職業(yè)技能大賽,，打造“職工技術創(chuàng)新成果獎”品牌工作,，注重發(fā)揮勞模及工匠和技能人才在技術創(chuàng)新工作中的引領示范帶頭作用，為促進企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展,，推動企業(yè)技術進步,，提升職工技能素質，引領廣大職工為建設技術創(chuàng)新型企業(yè)和創(chuàng)新型城市作出積極貢獻,。全市企事業(yè)單位6000余個開展了形式多樣的以“五小”競賽為內容的職工創(chuàng)新活動,，參與職工80余萬人，市總工會創(chuàng)建市級“職工創(chuàng)新工作室”225個,，征集“五小”崗位創(chuàng)新競賽成果3814項,。為“晉陽工匠”的成長提供了良好的環(huán)境和肥活的土壤。

      第一屆“時代新人·晉陽工匠”選樹活動涉及20余個領域和行業(yè),、 90余個工種,，選樹人員技能突出，既有“大國工匠”——太重的焊工樊志勤,，又有全國十八大,、十九大代表牛國棟、全國五一勞動獎章獲得者呂濤,，還有太原市“時代新人”——太重煤機的工人洛亮亮,，以及邁進“全國豆制品行業(yè)十五強”的傳統(tǒng)工藝六味齋豆制品專家鞏寶亮等。太原市委,、市政府召開了太原市紀念“五一”國際勞動節(jié)暨“時代新人·晉陽工匠”命名大會,，對60名“時代新人·晉陽工匠”進行了命名表彰，還出資對 “時代新人·晉陽工匠”一次性給予每人3萬元的重獎,，選樹活動在全市職工中反響熱烈,，極大地激發(fā)了廣大職工學習鉆研技術的熱情。

      第二屆“時代新人·晉陽工匠”選樹面向所有太原市企事業(yè)單位中從事生產(chǎn),、技術,、設計、研發(fā)等工作,，并仍在技術,、技能崗位上的在職職工以及其他各行各業(yè)人員,。重點聚焦高端裝備業(yè),、智能制造、新興產(chǎn)業(yè),、文化旅游,、傳統(tǒng)經(jīng)典產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務業(yè)等行業(yè)，重點關注基層一線、操作崗位職工群體,。

      取得“中華技能大獎”,、“全國技術能手”、“三晉技術能手”,、“太原市技能標兵”等稱號的優(yōu)先推薦,；在全國、山西省技能大賽取得優(yōu)異成績以及市級技能大賽取得第一的選手優(yōu)先推薦,；各縣（市,、區(qū)）、開發(fā)區(qū),、綜改示范區(qū),、市屬企業(yè)技能帶頭人，民間傳統(tǒng)工藝傳承人優(yōu)先推薦,。第二屆太原市“時代新人·晉陽工匠”共選樹命名60—100名,。己當選第一屆“時代新人·晉陽工匠”的不重復參加評選。

      選樹活動分為宣傳,、推薦,、評選、命名四個階段,。選樹活動采取基層工會組織推薦為主,，結合社會推薦的方式進行，按照資格初審,、專家評審,、活動領導組最終確定三個環(huán)節(jié)進行評選審核。選樹活動中評選產(chǎn)生的60—100名 “晉陽工匠”,，市勞動競賽委員會給予記功表彰和物質獎勵,。

      開展“晉陽工匠”選樹活動是圍繞中心服務大局的重要舉措，是對全市職工技術水平,、技術創(chuàng)新的一次檢閱,。希望各單位要精心組織，認真推薦選拔優(yōu)秀技能人才,，按照總體安排及時,、細致、準確做好申報工作,，既要保證活動參與的廣泛性,，又要保證過程的競爭性，真正推選出能代表太原市頂尖水平的工匠,。

      太原市總希望全市各級工會組織要高度重視,，宣傳到位,。充分認識選樹“晉陽工匠”工作的重要意義，高度重視活動的組織實施,，加大活動的宣傳發(fā)動力度,，把選樹的過程作為一次宣傳勞模精神、工匠精神的過程,，成為太原市“擔復興大任,，做時代新人”活動的一次延伸和生動體現(xiàn)，要充分利用主流媒體,、廠報廠刊,、公開欄、網(wǎng)絡,、微信等多種途徑開展全方位,、多頻次的宣傳，讓各單位,、各車間,、全體職工都要知曉活動的開展情況，并積極組織報名參與,，要做好活動的跟蹤采訪報道,，及時發(fā)現(xiàn)好的典型。要規(guī)范評選,，確保質量,。堅持“公開、公平,、公正”和“好中選優(yōu),、優(yōu)中選強”的原則，確保選樹對象的先進性和評選程序的規(guī)范性,。要完善機制,，管理到位，對評選產(chǎn)生的“晉陽工匠”要加強扶持,。鞏固成果交流展示平臺,，創(chuàng)造更加寬松的工作環(huán)境，為工匠開展工作提供幫助和支持,。進一步完善工作機制,，形成工匠脫穎而出的管理機制，支持和鼓勵技能人才開展技術攻關和“五小”競賽,，發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)更多的一流工匠,，弘揚工匠精神，發(fā)揮工匠作用,，鼓勵“晉陽工匠”積極投身工作,，創(chuàng)造更多、更新的成果,，為我市經(jīng)濟轉型發(fā)展做出新的貢獻,。