3月10日,，記者從省人社廳了解到，我省2020年將選拔推薦55名享受政府特殊津貼人員,，其中專業(yè)技術(shù)人才48名,，高技能人才7名。今年的選拔中,，對(duì)在一線參與抗擊新冠肺炎疫情并發(fā)揮積極作用,、作出突出貢獻(xiàn)的專業(yè)技術(shù)人才和高技能人才予以傾斜。

　　專業(yè)技能人才須在專業(yè)技術(shù)崗位上工作,，近5年取得的專業(yè)技術(shù)業(yè)績(jī),、成果和貢獻(xiàn)突出，并得到本地區(qū),、本系統(tǒng)同行專家的認(rèn)可,，一般應(yīng)具有副高級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱,；高技能人才長(zhǎng)期工作在生產(chǎn)服務(wù)崗位第一線，技藝精湛,，貢獻(xiàn)突出,，一般應(yīng)具有高級(jí)技師(一級(jí))職業(yè)資格或職業(yè)技能等級(jí)。

　　根據(jù)我省專業(yè)技術(shù)人才,、高技能人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際,，專業(yè)技術(shù)人才推薦指標(biāo)為省教育廳15名，省衛(wèi)健委15名,，其它省直有關(guān)部門(mén)(單位),、省屬企業(yè)各推薦2名，各市推薦3名,。各市、省直有關(guān)部門(mén)(單位),、省屬企業(yè)各擇優(yōu)推薦1名高技能人才人選,。符合條件的“百千萬(wàn)人才工程”國(guó)家級(jí)人選可按程序推薦，不占控制指標(biāo),。非公有制單位如有符合條件的人員,，由所在市人力資源社會(huì)保障部門(mén)統(tǒng)一組織，可不占各市指標(biāo)推薦1名,。未列入推薦范圍的單位,，如有符合條件的人選可推薦1名。

　　各市,、各有關(guān)部門(mén)(單位)要嚴(yán)格選拔條件和推薦標(biāo)準(zhǔn),，把人選質(zhì)量放在首要位置，做到好中選優(yōu),、優(yōu)中選強(qiáng),，杜絕“唯職稱、唯學(xué)歷,、唯論文,、唯獎(jiǎng)項(xiàng)”等傾向，要切實(shí)將那些長(zhǎng)期辛勤工作,，在一線專業(yè)技術(shù)和高技能工作崗位上取得了突出業(yè)績(jī),、做出重要貢獻(xiàn)，且為同行和社會(huì)認(rèn)可的專業(yè)技術(shù)人才,、高技能人才選拔出來(lái),。

　　選拔推薦工作由各市人力資源和社會(huì)保障局、省直有關(guān)部門(mén)(單位),、省屬大型企業(yè)組織開(kāi)展,?；鶎訂挝话凑针`屬關(guān)系逐級(jí)向上級(jí)推薦人選。專業(yè)技術(shù)人才申報(bào)材料(含電子版)須在2020年5月31日前報(bào)送至山西省專業(yè)技術(shù)人員管理服務(wù)中心,；高技能人才申報(bào)材料(含電子版)須在2020年5月31日前報(bào)送至省人力資源和社會(huì)保障廳職業(yè)能力建設(shè)處,。